近日，成都分公司第一工程處舉辦2023屆新員工見(jiàn)面會(huì)暨師徒協(xié)議簽約儀式，一處經(jīng)理室班子成員、6名新員工及相關(guān)科室人員參加會(huì)議。

會(huì)議向新員工介紹了公司歷史沿革和基本概況，進(jìn)行了公司管理制度宣貫，詳細(xì)介紹了關(guān)于人事、行政等制度內(nèi)容及要求。各位新員工在自我介紹中積極表達(dá)了對(duì)當(dāng)下工作、生活的積極態(tài)度。在師徒協(xié)議簽約儀式上，6名新員工分別與各自師父簽訂了師徒協(xié)議。

會(huì)議最后，成都一處主任殷葉明在對(duì)新員工的到來(lái)表示歡迎的同時(shí)也提出四點(diǎn)期望和要求：一是自我革新，通過(guò)在工作中的學(xué)習(xí)，將自己沉淀下來(lái)；二是找準(zhǔn)定位，為自己在將來(lái)的工作定好目標(biāo)、規(guī)劃及綱要，勇于挑戰(zhàn)自我，努力成為復(fù)合型人才；三是團(tuán)隊(duì)意識(shí)，在工作中積極主動(dòng)，融入到成都公司的集體中來(lái)；四是安全意識(shí)，在工地現(xiàn)場(chǎng)時(shí)刻注意自我安全，并且在生活中也要做好安全防范。